Competențe noi și verzi prin educație rezilientă sustenabilă
Obiectivul CONVERS
Vizează actualizarea competențelor specifice, digitale și verzi, pentru 603 angajați, inclusiv persoane care ocupă poziții de management, din regiunea Nord-Est, ca urmare a evoluțiilor tehnologice rapide și a apariției de noi compețențe profesionale, pe o piață a muncii modernă, flexibilă și inclusivă, prin participarea la programe integrate de formare profesională și consiliere profesională… [detalii]
Formular inscriere [ Cursuri de Formare Profesională Continuă
Timp de două săptămâni, 17 angajați ai firmei C&A Connect, din județul Botoșani, își vor dezvolta competențele în domeniul Marketingului Digital. Cursul este organizat de Centrul de Dezvoltare Socială T&CO, în mod gratuit, în cadrul proiectului CONVERS-Competențe […]
În perioada 13.11.2024 – 06.02.2025 se desfășoară prima grupă de cursanți pentru programul de formare profesională continuă Confecționer Asamblor articole din textile, nivel II, de tip calificare. Astfel, 26 de angajați, de la Cora Textiles din […]
Centrul de Dezvoltare Socială T&CO a lansat ieri, 29 octombrie 2024, proiectul CONVERS- Competențe noi și verzi prin educație rezilientă și sustenabilă, PEO/78/P9/4.7/318294. Proiectul reprezintă o șansă de dezvoltare și recalificare profesională pentru peste 600 de […]
CENTRUL DE DEZVOLTARE SOCIALĂ T&CO lansează proiectul CONVERS – Competențe noi și verzi prin educație rezilientă și sustenabilă Îmbunătățește-ți cariera prin intermediul cursurile noastre de formare profesională! Centrul de Dezvoltare Socială T&CO va forma, în următorii 3 […]
